En su reporte anual, HP anunció de manera oficial que planea eliminar 34,000 empleos como parte de su reestructuración para 2014. Esto representa un incremento de 5000 posiciones en relación con las cifras reportadas más temprano en este año que presentó la compañía y que en su momento, se dijo que se tendría que prescindir de 29,000 posiciones laborales. Esta oleada de despidos se llevará a cabo durante el periodo del 2 de enero a octubre de 2014.
En un documento oficial, la empresa comentó: “Debido a continuas presiones del mercado y de negocios, a partir de octubre 31 de 2013, HP espera eliminar 15% adicional a esas 29,000 posiciones, o un total de aproximadamente 34,000 plazas.”
Meg Whitman, directora general de HP, prometió que esta será la última oleada de despidos
Esta importante reducción de empleos representa casi 11% de la fuerza laboral de la compañía, que se estima ronda las 317,500 personas, y que es consecuencia directa del debilitamiento del mercado de las computadoras personales que cada vez pierde más terreno ante las tablets. A esto se suma la disminución en ventas de los servidores de la firma, pues cada vez más empresas prefieren rentar servicios en la nube que comprar y mantener costosos servidores.
